ГБПОУ РО "ЗимПК"
государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение Ростовской области "Зимовниковский педагогический колледж"
Добро пожаловать на официальный сайт

Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса

Общая информация о материально-техническом обеспечении и оснащенности образовательного процесса

Сохранение и развитие учебно-материальной базы

Основной задачей сохранения и развития материально-технической базы колледжа является создание комфортных и безопасных условий труда для работников колледжа и учебы студентов, обучение студентов с учетом современных лицензионных и аккредитационных требований к образовательному учреждению.

Материально-техническая база ГБПОУ РО «ЗимПК» обеспечивает возможность организации образовательного процесса с учетом задач и специфики реализуемых основных профессиональных образовательных программ СПО.

В собственности колледжа имеется 2 земельных участка и 2 здания (учебный корпус и общежитие). Общая площадь учебного корпуса 1465,1 кв.м., в том числе учебно-лабораторной 752 кв.м.; в колледже функционируют: 32 учебных кабинета, 6 компьютерных классов, 2 лингафонных кабинета, 4 учебных мастерских, 3 кабинета для занятий индивидуальной музыкой, читальный зал, библиотека. Занятия физической культурой проводятся в хорошо оборудованном спортивном зале. В расчете на одного студента очной формы обучения учебно-лабораторная площадь составляет 12 кв.м.

Все студенты имеют возможность как во время аудиторных занятий по плану преподавателя, так и во внеурочное время в целях самоподготовки или для выполнения творческих работ воспользоваться сетью Интернет и её образовательными сайтами.

Иногородним студентам для проживания предоставляется благоустроенное общежитие.

В целом по колледжу стоимость материального оборудования по состоянию на 1.01.2019 г. составляет 8 191 929 рублей, что в пересчете на одного студента очной формы обучения составляет 21 558 рубля.

Изменения в материально-технической базе за учебный год.

В 2018 учебном году приобретено учебников, учебного и другого оборудования на сумму 688 952 руб., в том числе:

  • учебников 13 тыс. руб.;
  • компьютерной техники 350,3 тыс. руб.;
  • другого учебного оборудования 325,7 тыс. руб.:
  • учебное оборудование 175,1 тыс.руб.;
  • учебное пособие 20,5 тыс.руб.;
  • прочий инвентарь 130,1 тыс.руб.

Проведенные ремонтные работы объектов

Выполнены основные мероприятия по текущему ремонту на сумму 253,3 тыс. руб., в том числе:

  • частичный ремонт системы отопления общежития — 95 тыс. руб.
  • частичный ремонт системы отопления учебного конкурса (замена газового котла) — 99 тыс. руб.
  • приведение в должное состояние путей эвакуации учебного корпуса — 216 тыс. руб.
  • текущий ремонт своими силами учебного корпуса и общежития — 145 тыс. руб.

Наличие на правах собственности, оперативного управления, арендованных,
на праве безвозмездного пользования зданий, строений, сооружений, территорий,
необходимых для осуществления образовательной деятельности, в том числе приспособленных для использования инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья

№ п.п Наименование объекта Адрес объекта Права на объект Назначение объекта Площадь в м2
1 Учебный корпус 347460, Ростовская область, поселок Зимовники, улица Ленина, 100 Оперативное управление (667.3 КБ) Учебное 1465,1

Наличие оборудованных учебных кабинетов, объектов для проведения практических занятий, в том числе приспособленных для использования инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья

Наименование объекта Адрес Оборудованные учебные кабинеты Объекты для проведения практических занятий
Количество Общая площадь,м2 Количество Общая площадь,м2
Учебный корпус 347460, Ростовская область, поселок Зимовники, улица Ленина, 100 32 752 - -

Наличие библиотек, объектов спорта, питания и охраны здоровья, в том числе приспособленных для использования инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья

Вид помещения Адрес места нахождения Площадь, м2 Количество мест
Библиотеки
Библиотека 347460, Ростовская область, п.Зимовники, ул.Ленина, д.100 -
Объекты спорта
Спортивный зал ДЮСШ Зимовниковского района 347460, Ростовская область, поселок Зимовники, улица Круглякова, дом 120, помещение 1 568
Спортивный зало МБОУ НОШ им. А. С. Пушкина 347460, Ростовская область, поселок Зимовники, улица Ленина, 138 162
Стадион п. Зимовники 347460, Ростовская область, поселок Зимовники, улица Дзержинского, 194Б 24000

Электронные образовательные ресурсы, в том числе приспособленных для использования инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья

Название ЭОР URL(Адрес в Интернете) Местонахождение График доступа
Профобразование. Информационно-образовательный портал http://проф-обр.рф/ - Круглосуточно
Федеральный центр информационно-образовательных ресурсов http://fcior.edu.ru/ - Круглосуточно
Единая коллекция цифровых образовательных ресурсов http://school-collection.edu.ru/ - Круглосуточно
Информационная система «Единое окно доступа к образовательным ресурсам» http://window.edu.ru/ - Круглосуточно
Федеральный портал «Российское образование» http://www.edu.ru/ - Круглосуточно
Министерство образования и науки Российской Федерации https://minobrnauki.gov.ru/ - Круглосуточно

Библиотека

График работы:

Понедельник-пятница

8:00 – 18:30

Суббота

8:00 – 13:05

Адрес:
347460, Ростовская область, п.Зимовники, ул.Ленина, д.100

Объекты спорта, в том числе приспособленных для использования инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья

Спортивный зал ДЮСШ Зимовниковского района

Адрес:
347460, Ростовская область, поселок Зимовники, улица Круглякова, дом 120, помещение 1
Площадь м2:
568
Документы:
Договор о пользовании спортивным залом ДЮСШ Зимовниковского района от 25.11.16 (3.5 МБ)

Спортивный зало МБОУ НОШ им. А. С. Пушкина

Адрес:
347460, Ростовская область, поселок Зимовники, улица Ленина, 138
Площадь м2:
162
Документы:
Договор о пользовании спортивным залом МБОУ НОШ им. А. С. Пушкина от 01.07.15 (3.4 МБ)

Стадион п. Зимовники

Адрес:
347460, Ростовская область, поселок Зимовники, улица Дзержинского, 194Б
Площадь м2:
24000
Документы:
Договор о пользовании стадионом п. Зимовники от 01.09.16 (3.1 МБ)
Обновлено: 7 февраля 2020 9:19

Наличие и условие предоставления стипендий

С 1 января 2017 года в соответствии с федеральным законодательством вносятся изменения в порядок назначения государственной социальной стипендии студентам. Теперь государственная социальная стипендия будет назначаться только тем обучающимся, которые получили государственную социальную помощь. Это означает, что теперь для получения в вузе государственной социальной стипендии необходимо будет предоставить документ, выданный органами социальной защиты населения, об оказании государственной социальной помощи. При этом тем студентам, кто уже оформил социальную стипендию, не требуется менять никакие документы и предоставлять дополнительные справки, они продолжат получать социальную стипендию в течение всего срока, на который она была назначена.

Тем же, кто обратится в органы социальной защиты населения после 1 января 2017 года, необходимо будет, как и прежде, предоставить сведения о составе семьи и доходах всех членов семьи и если семья будет признана малообеспеченной, то органы социальной защиты по месту регистрации окажут государственную социальную помощь (чаще всего в виде материальной выплаты) и выдадут соответствующее уведомление об оказании государственной социальной помощи (или другой подобный документ), которое и будет являться для образовательного учреждения основанием для назначения государственной социальной стипендии студенту. При предоставлении данного документа социальная стипендия будет назначена с месяца предоставления необходимых сведений в службу социальной поддержки ТвГУ на срок не более 1 года с момента оказания студенту или его семье государственной социальной помощи.

Для понимания того, как это будет происходить, приведем примеры.

1 вариант: 25 января 2017 года студент предоставил в университетскую службу социальной поддержки документ, подтверждающий, что 23 января 2017 года ему назначили государственную социальную помощь. В таком варианте социальная стипендия будет назначена с января 2017 года по декабрь 2017 года.

2 вариант: 8 февраля 2017 года студент предоставил в университетскую службу социальной поддержки документ, подтверждающий, что 23 января 2017 года ему назначили государственную социальную помощь. В таком варианте социальная стипендия будет назначена с февраля 2017 года по январь 2018 года.

Обновлено: 7 февраля 2020 9:19

Наличие общежития, интерната в учреждении, в том числе приспособленных для использования инвалидами и лиц с ОВЗ

В колледже имеется благоустроенное общежитие общей площадью 833,1 м2.

Общежитие расположено по адресу п.Зимовники, ул.Ленина, 115.  На основании протокола № 2 Совета колледжа от 05.09.2015  г. сфоримрована стоимость проживания в общежитии.

Обновлено: 7 февраля 2020 9:19

Количество жилых помещений в общежитии, интернате для иногородних обучающихся

  • 2-х местные - 13 комнат
  • 3-х местные - 5 комнат
  • многоместные - 6 комнат
Обновлено: 7 февраля 2020 9:19

Информации о формировании платы за проживание в общежитии

  • 2-х местная комната-250 рублей
  • 3-х местная комната-150 рублей
  • 4-х местная комната-100 рублей

Информация для людей с ОВЗ и инвалидов

Обеспечение доступа в здание образовательной организации инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья

Территория ГБПОУ РО «ЗимПК» оборудована наружным освещением, пешеходными дорожками и подъездными путями, ограждением, наружным видеонаблюдением, системой охранной сигнализации, системой противопожарной сигнализации.

Для беспрепятственного доступа инвалидов и других маломобильных групп населения предусмотрено:

  • на дверь здания нанесена контрастная наклейка;
  • вход в колледж оборудован пандусом и кнопкой вызова персонала;
  • лестницы оборудованы перилами, с одной стороны;
  • на входе имеется турникет;
  • во всех помещениях, связанных с образовательным процессом установлено звуковое оборудование, предупреждающее о начале и конце урока, о пожарной тревоге и т.п.

Наличие оборудованных учебных помещений

Наличие оборудованных учебных кабинетов, объектов для проведения практических занятий, библиотек, объектов спорта, средств обучения и воспитания, приспособленных для использования инвалидами и лицами с ограниченными возможностями здоровья — нет.

Лица с ОВЗ и инвалиды участвуют в образовательном процессе на общих условиях.

Специальные технические средства обучения коллективного и индивидуального пользования для инвалидов и лиц с ОВЗ отсутствуют.

Охрана здоровья, в том числе лиц с ОВЗ

В соответствии с требованиями ст. 28. Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» № 273-ФЗ от 21.12.2013 г.— в колледже созданы необходимые условия для охраны и укрепления здоровья обучающихся, в том числе инвалидов и лиц с ОВЗ. В колледже систематически осуществляется текущий контроль за состоянием здоровья обучающихся, проводятся санитарно-гигиенические, профилактические и оздоровительные мероприятия, организуется обучение и воспитание обучающихся в сфере охраны здоровья, обеспечивается соблюдение государственных санитарно-эпидемиологических правил и нормативов.

В колледже ежедневно проводится проветривание помещений, влажная уборка, ведется контроль за соблюдением требований к освещенности учебных аудиторий. Деятельность по охране здоровья обучающихся ведется на протяжении всего периода обучения. В колледже разработан комплекс мер по охране здоровья обучающихся, в который включены следующие мероприятия:

  • проведение санитарно-эпидемиологических мероприятий;
  • организация контроля и учета медицинской документации (наличие медицинской справки, сертификата прививок);
  • ежегодная организация флюорографического обследования обучающихся;
  • соблюдение санитарных норм, предъявляемых к организации образовательного процесса (объем нагрузки по реализации основных и дополнительных образовательных программ, время на самостоятельную учебную работу, время отдыха, удовлетворение потребностей обучающихся в двигательной активности);
  • создание комфортных психолого-педагогических условий образовательной среды;
  • организация психологической службы работает штатный педагог-психолог, социальный педагог организовывает сопровождение детей с ОВЗ;
  • организация тематических встреч, направленных на укрепление здоровья и профилактику заболеваний, пропаганду здорового образа жизни с представителями правоохранительных органов, с работниками ГИБДД, КДН, медработником, наркологом;
  • соблюдение здоровьесберегающего режима обучения, в том числе при использовании технических средств обучения в кабинетах и лабораториях, в соответствии с требованиями санитарных правил;
  • организация и проведение в группах мероприятий по профилактике травматизма на дорогах;
  • организация и проведение мероприятий по профилактике наркомании, токсикомании, табакокурения и алкоголизма;
  • организация спортивных мероприятий (соревнований, Дней здоровья и т.д.);
  • организация спортивно-оздоровительной работы с обучающимися всех групп здоровья;
  • организация и проведение профилактической работы с родителями и лицами их замещающих.

Профориентационная работа для инвалидов и лиц с ОВЗ

Профессиональная ориентация подростка с ОВЗ решает одну из важнейших задач социализации личности — задачу её профессионального самоопределения. Овладение профессией — одно из условий реализации потенциала ребенка с ОВЗ, одно из основных средств реабилитации и адаптации к жизни в обществе. Важнейшим институтом социализации является система профессионального образования.

С целью эффективной организации профориентационной работы с инвалидами и лицами с ОВЗ в Зимовниковском педагогическом колледже организована система работы по следующим направлениям:

1. Выявление типичных затруднений, которые возникают в практике образовательных организаций при осуществлении профориентационной работы с детьми с ограниченными возможностями здоровья. Это становится возможным на основе анализа и обобщения регионального опыта осуществления профориентационной работы с детьми с ограниченными возможностями здоровья в системе среднего профессионального образования.

2. Изучение особенностей конкретных нозологических групп, психологических особенностей развития лиц с ОВЗ, а также их особых образовательных потребностей.

3. Разработка основных компонентов организационной структуры:

  • материально-техническое обеспечение:архитектурная доступность, специализированное учебное оборудование;
  • учебно-методическое обеспечение:программы профессиональной диагностики, программы профориентационной работы, разработка адаптированных учебных программ;
  • кадровое обеспечение:преподаватели, волонтеры колледжа, специалисты сопровождения: специалист приемной комиссии для сопровождения лиц с ОВЗ — квалифицированный психолог, который определяет профессиональную направленность, мотивацию выбора профессии.

31 сотрудник колледжа прошёл курсы повышения квалификации по следующим направлениям: «Основные технологии инклюзивного образования», «Организационное и психолого-педагогическое сопровождение инклюзивного образования обучающихся с инвалидностью и ОВЗ в профессиональной организации»

4. Информационное сопровождение:

  • рекламные кампании, дни открытых дверей, профессиональной тестирование;
  • информационное сопровождение на сайте колледжа;
  • система консультирования для лиц с инвалидностью и ОВЗ.

В рамках мероприятий по профориентационной работе, осуществляемой Зимовниковский педагогическим колледжем, особое внимание уделяется профессиональной ориентации потенциальных абитуриентов с ограниченными возможностями здоровья и инвалидностью, просветительской работе с семьей, информационной работе с общеобразовательными организациями, информационной работе с потенциальными работодателями.

5. Профориентационное сопровождение:

  • профессиональные квесты и профессиональные пробы для учащихся выпускных классов школ, выполнение профессиональных заданий способствует повышению мотивации к выбранной профессии;
  • развитие социального партнерства;
  • комплексное сопровождение абитуриентов, включающее в себя психологическое сопровождение, снятие напряжения при поступлении.

6. Функционирование системы дополнительного образования, что способствует расширению возможностей при дальнейшем трудоустройстве.